يعتذر كولن جريفز عن العنصرية في يوركشاير بعد الموافقة على عملية الاستحواذ | يوركشاير

اعتذر كولين جريفز “شخصيًا ودون تحفظ” لضحايا العنصرية في يوركشاير، وقال إنه “يأسف بشدة” لوصف الانتهاكات في غرفة تبديل الملابس بأنها “مزاح”، وهي اللغة التي يقبلها الآن البعض والتي يعتبرها البعض “رافضة أو غير مهتمة”، بعد عودته المتوقعة على نطاق واسع. إلى Headingley تم التصديق عليه من قبل المجلس يوم الأربعاء.

يخضع استحواذ جريفز على تصويت الأعضاء في اجتماع عام غير عادي تمت الدعوة إليه يوم الجمعة 2 فبراير. سيُطلب من الأعضاء أيضًا التصديق على تغيير قواعد النادي للسماح لـ Graves بالعودة إلى مجلس الإدارة. وقد التزم ستة من أعضاء مجلس إدارة النادي العشرة الحاليين بالتنحي بحلول ذلك التاريخ، كما طُلب من ممثلي العضوين الرحيل.

ولكن هناك ارتباك بشأن مستقبل يوركشاير كنادٍ للأعضاء، بعد أن تبين أنه على الرغم من أن مجلس الإدارة قطع المفاوضات مع ما وصفه الرئيس التنفيذي، ستيفن فوغان، بـ “الكثير والكثير” من المستثمرين المحتملين، بما في ذلك “العديد من فرق الدوري الهندي الممتاز”، الذين لم يكونوا راغبين في العمل في مثل هذا الهيكل، لم يطلبوا ولم يتلقوا أي تأكيد من جريفز بأنه لا يخطط للمضي قدمًا في عملية الدمج المتبادل. قال فوغان: “لا يمكنك أبدًا أن تقول أبدًا في هذه الظروف، وما يفعله كولن وفريق قيادته في المستقبل يعود إليهم تمامًا، لكن لا توجد معرفة على الإطلاق بأن هذا سيكون هو الحال”. وأي خطوة من هذا القبيل تحتاج إلى موافقة الأعضاء بأغلبية 75%.

ووصف الرئيس المنتهية ولايته، هاري تشاثلي، عرض جريفز بأنه “الخيار الوحيد القابل للتطبيق لتأمين المستقبل المالي للنادي في هذا الوقت”. سيقدم جريفز قرضًا غير مضمون بقيمة مليون جنيه إسترليني – يُقال إنه يحمل معدل فائدة بنسبة 4.8٪ أعلى من سعر الفائدة الأساسي لبنك إنجلترا، والذي سيكون حاليًا 10.05٪ – ووعد بإيجاد المزيد من الاستثمار بقيمة 4 ملايين جنيه إسترليني. لكن تم تحذير الأعضاء من أن “مصادر الاستثمار الإضافي تعتمد على مجلس الإدارة الجديد وليس هناك التزام ملزم بتقديمه أو معلومات عن مصادر هذه الأموال”، وعلى أي حال فإن “توقيت الاستلام ومبلغ ذلك المبلغ” الاستثمار قد لا يكون كافيا للوفاء بالتزامات النادي”.

ولم يقبل جريفز، الذي شارك بشكل كبير في يوركشاير منذ عام 2002 وشغل منصب الرئيس بين عامي 2007 و2015، مطلقًا أن العنصرية كانت مشكلة خلال فترة وجوده في النادي. وفي مقابلة تلفزيونية العام الماضي، اعترف بأنه ربما كانت هناك “مناسبة غريبة” عندما تم استخدام لغة إشكالية في غرفة تبديل الملابس، لكنه قال إنه يعتقد أنه “كان من الممكن أن يكون هناك الكثير من المزاح حول هذا الأمر”. لكنه تحدث يوم الخميس بلهجة أكثر تصالحية.

وقال “يوركشاير CCC هي واحدة من المؤسسات الرياضية الأكثر شهرة في البلاد وواحدة من أنجح الأندية في لعبة الكريكيت العالمية”. “أعتقد أن أفضل أيامها لا تزال تنتظرنا… لكن أخطاء الماضي يجب الاعتراف بها والتصرف بناءً عليها”.

“أعتذر شخصيًا ودون تحفظ لأي شخص تعرض لأي شكل من أشكال العنصرية في نادي مقاطعة يوركشاير للكريكيت. إن التمييز أو الإساءة على أساس العرق أو العرق أو أي سمة محمية أخرى ليست ولن تكون مقبولة أبدًا. أشعر بالأسف الشديد على بعض العبارات التي استخدمتها عندما سُئلت عن الأحداث التي وقعت عندما كنت رئيسًا للنادي، في الوقت الذي لم أعد فيه موجودًا في النادي. أنا أتفهم وأتعاطف مع أولئك الذين اعتبروا تعليقاتي رافضة أو غير مهتمة.

“أنا مصمم على القيام بكل ما هو مطلوب لضمان استمرار نادي مقاطعة يوركشاير للكريكيت في عكس المجتمعات التي يمثلها. لا يمكن للنادي ولن ينجح إلا إذا كان متحدًا في التزامه بتلبية أعلى المعايير المهنية، داخل وخارج الملعب. أريد أن أوضح أننا نقبل نتائج التقرير الذي أعدته اللجنة المستقلة للمساواة في لعبة الكريكيت (ICEC) وتوصياته. إذا تم تأكيدي كرئيس، فإن عمل المساواة والتنوع والشمول الذي تم تنفيذه على مدار العامين الماضيين سيستمر.

لكن الكثيرين لم يقتنعوا بالنهج الجديد الذي اتبعه جريفز، أو بالأساس المنطقي الذي جعله المنقذ الوحيد للنادي. قال عظيم رفيق، الذي قلل من أهمية تجاربه في يوركشاير جريفز في السابق، لصحيفة الغارديان عن عملية الاستحواذ المقترحة: “أعتقد أنه أمر محزن للغاية. إنها رسالة واضحة لي وللأشخاص الملونين ولسكان جنوب آسيا مفادها أن لعبة الكريكيت ليست لعبة بالنسبة لنا، وهي ليست المكان الذي يريد الأشخاص الذين يديرون هذه الرياضة أن نأتي إليه. هذه هي الرسالة التي يرسلها. لقد استيقظت على وابل من الإساءات وهذا ما يمكّن الناس من أن يكونوا أكثر عنصرية بشكل علني. كيف وصلنا إلى هنا هو فضيحة مطلقة. اللعبة، والهيئة الإدارية، والجهات الراعية – أعتقد أن كل شخص في لعبة الكريكيت يجب أن يحني رأسه خجلاً.

قال مجلس إنجلترا وويلز للكريكيت في بيان: “يلاحظ البنك المركزي الأوروبي إعلان اليوم من يوركشاير CCC … ويدرك أنهم خلصوا إلى أن هذا الاقتراح كان خيارهم الوحيد القابل للتطبيق لمعالجة الوضع الذي يعيشه النادي ووضعه على أساس مستدام”.

“لقد تم تنفيذ عمل كبير في يوركشاير – وعبر لعبة الكريكيت على نطاق أوسع – في السنوات الأخيرة لمعالجة التمييز وجعل اللعبة أكثر شمولاً، ومن المهم أن يستمر هذا الأمر. نحن نرحب بالتزام كولن جريفز بمواصلة هذا العمل، واعتذاره غير المشروط وقبوله لنتائج اللجنة المستقلة للمساواة في لعبة الكريكيت (ICEC). يجب وضع هذه الكلمات موضع التنفيذ إذا وافق أعضاء يوركشاير على هذه الصفقة.

وسيتم تعيين سانجاي باتيل وسانجيف غاندي، وكلاهما عمل مع جريفز في إنشاء منظمة المائة عندما كان رئيسًا للبنك المركزي الأوروبي من عام 2015 إلى عام 2020، كمديرين غير تنفيذيين، رهنًا بموافقة الأعضاء. وسيعمل فيليب هودسون، وهو رجل أعمال ولاعب كريكيت سابق من الدرجة الأولى في جامعة كامبريدج ورئيس MCC لمرة واحدة، نائبًا للرئيس.

وقالت كارولين دينيناج، عضو البرلمان، ورئيسة لجنة الثقافة والإعلام والرياضة البرلمانية التي خصصت عدة جلسات للكريكيت، مع التركيز على يوركشاير، ودعت جريفز للإدلاء بشهادته الشهر المقبل: “المعاملة المشينة التي تعرض لها عظيم رفيق من قبل يوركشاير CCC كانت بمثابة الإهانة”. غيض من فيض، حيث تبين أن العنصرية والطبقية والتمييز الجنسي وكراهية النساء متجذرة في جميع أنحاء هذه الرياضة. وكان نشر تقرير اللجنة الدولية لانتخابات الكريكيت في العام الماضي بمثابة نقطة تحول بالنسبة للكريكيت الإنجليزي، وهو ما يبدو أن البنك المركزي الأوروبي يأخذه بعين الاعتبار.

“إن عودة كولن جريفز إلى يوركشاير وإلى لعبة الكريكيت الإنجليزية تخاطر بتقويض التقدم الذي تم إحرازه حتى الآن. إذا كان النادي جادًا في إعادة بناء سمعته وكذلك موارده المالية، فيجب أن يكون هناك التزام من السيد جريفز والنادي بالاحترام الكامل لنتائج اللجنة الدولية لمسابقات كرة القدم واتخاذ الإجراءات بشأنها. ستراقب لجنة الثقافة والإعلام والرياضة عن كثب تقدم هذه الصفقة، حتى لا يكرر الماضي الرهيب لـ Yorkshire CCC نفسه.