DEI هو “قرار استراتيجي” يمكن للمديرين التنفيذيين اتخاذه، كما يقول قادة الأعمال للشركات | عمل

أرسل تحالف من قادة الأعمال رسائل إلى الرؤساء التنفيذيين لشركات Fortune 500 يوم الأربعاء يحثونهم فيها على الحفاظ على الالتزام بمبادرات التنوع والمساواة والشمول (DEI) عندما يتعرضون لهجوم المحافظين.

وجاء في الرسالة الواردة من مجموعات من بينها الغرف السوداء الأمريكية والمنتدى الاقتصادي الأسود العالمي: “لقد تم تسييس القرارات التجارية التي تهدف إلى الحصول على القيمة من مبادرات التنوع من قبل أقلية عالية من الأصوات ذات الدوافع الأيديولوجية التي تتجاهل الحقائق والقانون”. “نعتقد أنه من الضروري أن يكون الرؤساء التنفيذيون وغيرهم من قادة الشركات قادرين على اتخاذ قرارات استراتيجية لشركاتهم دون تهديدات بالدعاوى القضائية التافهة والضغوط السياسية.”

تعد الرسالة واحدة من أولى الرسائل الواردة من مجموعات الأعمال التي تركز على التنوع والتي توضح بوضوح المخاوف بشأن الحركة القانونية المحافظة التي تستهدف DEI والضغط على الشركات لحماية سياسات التنوع الخاصة بها.

وجاء في الرسالة: “من المهم ألا نسمح لأصوات القلة المتطرفة بأن تطغى على أصوات الأغلبية”. “لا يمكننا ولن نقف مكتوفي الأيدي ونسمح بحدوث ذلك.”

في أعقاب حكم المحكمة العليا الأمريكية ضد العمل الإيجابي في الكليات والجامعات الأمريكية في الصيف الماضي، حولت الحركة القانونية المحافظة اهتمامها نحو قطاع الأعمال.

في أغسطس/آب، رفع إدوارد بلوم، الناشط القانوني المحافظ الذي أعاد العمل الإيجابي إلى المحكمة العليا، دعوى قضائية ضد شركة رأس المال الاستثماري التي منحت المنح لرائدات الأعمال من النساء السود. جادل بلوم، من خلال مجموعته التحالف الأمريكي من أجل المساواة في الحقوق، بأن الشركة، التي تسمى Fearless Fund، كانت تمارس التمييز ضد رواد الأعمال البيض من خلال تقديم المنحة حصريًا للنساء السود. ومن الممكن أن تصل القضية في نهاية المطاف إلى المحكمة العليا، حيث ستواجه نفس لجنة القضاة المحافظين التي أبطلت العمل الإيجابي.

وتأتي الرسالة بعد أسبوع من سماع القضاة المحافظين في ميامي للمرافعات في قضية صندوق Fearless Fund. وكانت محكمة فيدرالية منفصلة قد منعت الشركة في سبتمبر/أيلول من منح منح بقيمة 20 ألف دولار لرواد الأعمال السود، تأتي إلى حد كبير من شركات مثل ماستركارد وبنك أوف أمريكا، في انتظار نتيجة القضية.

في ميامي، جادل محامو صندوق Fearless Fund بأن المنح محمية بموجب التعديل الأول لأنها تبرعات خيرية. سأل كيفن نيوسوم، القاضي الفيدرالي الذي عينه دونالد ترامب، المحامين عما إذا كان برنامج المنح للمتقدمين البيض فقط سيكون محميًا أيضًا بموجب التعديل الأول.

وقال جيسون شوارتز، محامي منظمة Fearless Fund، للقاضي: “بغض النظر عن مدى بغيضة ذلك الأمر، فإن التعديل الأول يحمي كل حرية التعبير”.

وفي مؤتمر صحفي بعد الجلسة، قال أريان سيمون، المؤسس المشارك لصندوق Fearless Fund، إنهم خسروا “ما يزيد عن ثمانية أرقام من الاستثمارات” بعد رفع الدعوى القضائية.

قال سيمون: “عندما يسمع الناس الدعاوى القضائية، أحيانًا تصل إليهم روح الخوف”. “لقد تأثرنا ماليا بسبب هذه الدعوى القضائية.”